¿Qué hay detrás del escándalo de trabajadores oficiales a término indefinido de Sayop?

Este lunes los trabajadores oficiales de Sayop denunciaron a través de medios de información que habían recibido comunicación sobre la no prorroga de los contratos a término indefinido que los mantenía vinculados y a su vez argumentaron que venían siendo objeto de persecución laboral por parte de directivos de la entidad.

Tras estas denuncias la Agenda 247, se dio a la tarea de indagar sobre el trasfondo de esta situación y se logró determinar que son 15 trabajadores oficiales los que quedaron bajo la modalidad de contrato a término indefinido a finales de la administración del anterior mandatario Luís Eduardo Castro y entre los funcionarios que aducen persecución laboral está la sobrina de la ex secretaria de planeación de Yopal (Sonia Ruíz), un asistente del ex mandatario y la señora que le hacía el aseo en la vivienda a Castro, entre otros funcionarios cercanos al ex mandatario. Situación que habría generado el malestar con la nueva administración, incluso al punto de que algunos de estos trabajadores abandonaban sus puestos de trabajo en horarios de atención al público, y el rendimiento laboral no es el esperado por lo que en algunos casos se les habría generado llamados de atención y esto quizás lo  asumieron como una forma de presión y acoso por parte de las directivas de Sayop,

La decisión de no prorrogar estos contratos obedecería a un tema netamente misional y por vencimiento del plazo presuntivo como lo contempla el contrato laboral a término indefinido de trabador oficial, pues estos trabajadores cumplen labores de tipo administrativo y la empresa requiere más personas en la parte operativa para poder cumplir su objeto misional.

Pese a que en medios de comunicación dieron a conocer que eran sujetos de persecución laboral se conoció que ante el Ministerio del trabajo no hay queja alguna radicada por temas de acoso laboral.